Säpo

Enhetschef tillika informationssäkerhetschef
till avdelningen för intern säkerhet

Är du en strategisk tänkare med ett brett perspektiv och vill vara med och utveckla och leda Säkerhetspolisens interna säkerhetsavdelning? Har du dessutom flerårig erfarenhet av strategiskt informationssäkerhets- och säkerhetsskyddsarbete, då är du kanske vår nya enhetschef som vi nu söker.

Ort: Stockholm
Sista ansökningsdag: 2021-03-08
Referensnummer: 2021-793

Säkerhetspolisen arbetar med att förebygga och avslöja brott mot Sveriges säkerhet, bekämpa terrorism och skydda den centrala statsledningen. Våra motståndare följer inte regler eller givna mönster. Därför tar vi ingenting för givet och förväntar oss det bästa från varandra, varje dag.

Dina egenskaper

Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som arbetar med det tillitsfulla ledarskapet och som får andra att utvecklas och växa. Som ledare är du prestigelös, engagerad och tillvaratar dina och avdelningens medarbetares potential och kompetens. Du kommer vara en viktig del i avdelningens uppbyggnadsfas och för att lyckas i rollen är det viktigt att du kan sätta tydliga mål samt drivs av förändrings- och utvecklingsarbete. Du tänker strategiskt med ett brett perspektiv på frågor och ser på sakers långsiktiga betydelse och anpassar handlingar och aktiviteter till detta.

Samverkan är en mycket viktig del i uppdraget vilket kräver att du har god förmåga att kommunicera både internt och externt. Vidare ser vi att du har hög integritet och kan hantera information i förtroende.

Som chef bidrar du aktivt till ett trivsamt arbetsklimat och en kultur som präglas av förtroende, tillit, engagemang och motivation.

Ditt uppdrag

Avdelningen för intern säkerhet ansvarar på strategisk nivå för Säkerhetspolisens egna säkerhetsskydd och verksamhetsskydd. Som enhetschef och tillika informationssäkerhetschef på den nyinrättade interna säkerhetsavdelningen kommer du att vara delaktig i att utveckla och leda avdelningens strategiska interna säkerhetsarbete, Du arbetar i nära samverkan med avdelningschefen och ingår i avdelningsledningsgruppen. Som informationssäkerhetschef har du en strategisk roll att utveckla, inrikta och följa upp informationssäkerhetsarbetet på hela myndigheten. En viktig del av arbetet är att ställa de generella och övergripande informationssäkerhetskraven men även ställa informationssäkerhetskrav utifrån myndighetens kontinuitets- och beredskapsplanering. Informationsstrategier och kvalitetssäkring är två ledord i arbetet.

En annan naturlig del av arbetet är att samverka och delta i samverkansforum internt men även nationellt och internationellt. Du har direkt personalansvar för gruppchefer och i uppdraget ingår också att stödja och motivera enhetens medarbetare. I din roll i avdelningens ledningsgrupp förväntas du även kunna bidra inom andra områden kopplat till avdelningens uppdrag.

Din kompetens

För tjänsten krävs att du har relevant akademisk utbildning eller annan likvärdig utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Du har flerårig chefs- och ledarskapserfarenhet med personalansvar. Vidare har du flerårig aktuell erfarenhet av strategiskt informationssäkerhets- och säkerhetsskyddsarbete på en större organisation samt flerårig erfarenhet av rollen som kravställare i informationssäkerhetsarbete inom säkerhetsskydd. Utöver detta ser vi att du har god kunskap om lagregleringen inom informationssäkerhets- och säkerhetsskyddsområdet samt erfarenhet av införande och tillämpning av ISO 27001 och NIST 800-34/53/171. Du har även god förmåga att skriva och kommunicera på svenska såväl som engelska

Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet från verksamhet kopplad till säkerhets- och underrättelsetjänst samt goda kunskaper i signalskyddsarbete. Vi ser gärna att du även har erfarenhet av att leda genom andra chefer.

Om Säkerhetspolisen

Säkerhetspolisen skyddar Sverige och demokratin, medborgarnas fri- och rättigheter och den nationella säkerheten. Därför finns det många olika yrken och kompetenser hos oss. Vi samarbetar och lär av varandra. Lagarbetet behövs för att förstå och hantera komplexiteten i vårt uppdrag. Vi har cirka 1 400 medarbetare och tillsammans arbetar vi mot Säkerhetspolisens vision, ”Ett säkert Sverige”.

Huvudkontoret ligger i Solna med verksamhet över hela landet.

Om Säkerhetspolisen

Säkerhetspolisen värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten, och vi eftersträvar en jämn könsfördelning.

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning.

Svenskt medborgarskap är ett krav, då anställning vid Säkerhetspolisen innebär placering i säkerhetsklass. Ett krav för anställning är godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras.

Kontaktpersoner

Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att ringa rekryterande chef Magnus Krumlinde via växeln på tfn 010-568 70 00. För information om rekryteringsprocessen, kontakta HR-enheten på tfn 010-568 70 06.

Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 71 29, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.

Ansökan

Din ansökan ska innehålla CV, personligt brev samt ifyllt försättsblad. Samtliga handlingar ska vara i MS Word- eller pdf-format. Obs! Spara försättsbladet på din dator innan du fyller i och bifogar det.
Försättsblad för ansökanPDF (pdf, 571.1 kB)

I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav. Märk din ansökan med referensnummer 2021-793. Om du skickar e-post, ange även referensnummer i ämnesraden.

E-post: sakerhetspolisen@sakerhetspolisen.se

Postadress:
Säkerhetspolisen
Registratorsexpeditionen
Box 12312
102 28 Stockholm

Observera att ansökan inklusive bilagor ska skickas direkt till oss, inte via en länk.
Ansökan ska ha kommit in senast 2021-03-08.

Personuppgifterna du angivit i din ansökan behandlar vi enligt EU:s dataskyddsförordning. Information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering vid SäkerhetspolisenPDF (pdf, 652.2 kB)

Övrig information

Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Anledningen till att vi ber dig vara återhållsam med informationen är att det finns tjänster vid Säkerhetspolisen som omfattas av sekretess.

I denna rekrytering kan vi komma att använda arbetspsykologiska tester som en del i processen.

Inför denna rekrytering har vi redan gjort vårt val av annonseringskanaler. Vi undanber oss därför samtal från externa rekryteringsföretag och annonsförsäljare.